近年来，长胜镇坚持把党建引领作为推动乡村振兴的“红色引擎”和“动力源泉”,串联起基层党组织建设、人才培养、产业发展等各个环节，持续凝聚发展势能，锻造乡村振兴“聚能环”。
固链筑基——建强战斗堡垒
多措并举强化基层党组织建设，不断夯实党的执政之基。“规范+示范”强阵地。突出党支部规范化标准化建设，加强和规范党内政治生活，将有关要求落实落细。探索实施“一支部一品牌”，全力推动组织振兴示范村建设，以典型示范鼓励后进争先进、先进更前进。“学习+比评”强队伍。实行“线上自主学+线下集中学+研讨交流学”形式，全力打造学习型党组织。今年以来，累计举办专题培训班6次，集中学习10次，共培训党员960人次。通过“实地观摩+擂台讲演+综合打分”形式，开展党组织书记抓乡村振兴“比武争星”和“担当作为好支书”评选活动，形成比学赶超、破题争优的良好氛围。“联合+联动”强服务。积极联系旗农牧局、信访局、新华书店等包联单位，深化与内蒙古沙漠之花生态产业科技有限公司联建共建，近年来联合各单位开展活动累计12次，授予沙漠之花董事长胥申六顷地村荣誉村主任称号，努力构建支部联学、村企联建、人才联动新格局。
“比武争星”实地观摩
村企联办沙棘采摘节
强链添能——聚力人才培养
持续聚焦人才选、育、管、用、留，打造“雁阵效应”。“头雁”领航。强化村级主心骨队伍培养，发挥村党组织书记作为乡村振兴的“排头兵”作用，着重从致 富能手、退役军人、大学毕业生等优秀乡土人才中选拔后备干部42名，铸就有能力的乡村干部队伍，形成“支书引领、能人带动、群众参与”的良好局面。“归雁”助力。积极联系在外优秀人才，为37名外埠人才建立信息库，镇党政班子成员“一对一”联系服务优秀人才14名。大力引导毕业大学生等飞雁“回乡筑巢”，在项目、资金、土地流转等方面给予支持，目前共吸引返乡创业人才2名。“家雁”建功。加强与旗就业局、旗农牧局等部门联系，开展“组团式”帮扶和“结对式”帮带，以家庭农场经营者、农民专业合作社带头人为重点，培育和挖掘农村“土专家”和“田秀才”，让本土致富能人“带动一方百姓，搞活一片经济，富裕一乡农村”。截至目前，联系优秀本土人才45名，开展实用技能培训10余次，覆盖学员500余人。
农牧民实用技能培训
“土专家”的育苗基地
兴链提质——赋能产业发展
以群众增收致富为发展的主要目标，着力实现党的建设与产业发展双融双促。“三活”聚合力。以“盘活”土地资源、“搞活”特色产业、“激活”劳动力优势为抓手，通过“党支部+合作社+农户”方式流转土地，以“托管式”集约经营实现土地利用价值最大化，推进冷棚西红柿、露地蔬菜、中药材等特色种植，促进当地农户通过租棚经营、农产品分级装卸等多种务工形式发挥剩余劳动力作用，实现农户得实惠与产业增效益的双赢。“两体”促发展。以党建引领设施农业共同体和党建引领沙棘产业共同体为依托，探索“党支部+合作社＋基地＋龙头企业＋农户”发展新模式，通过村企联建实现沙棘产业经济效益、社会效益、生态效益“三效合一”。目前，全镇设施农业面积突破6000亩，亩均纯收益达2万元。“四带”富群众。通过党委带着支部干、支部带着实体干、实体带着党员干、党员带着群众干“四带”模式，为43户种养殖大户提供项目扶持，倡导先干先富、先富带后富。以沙棘产业园、设施农业产业园及大户种养殖基地为依托，群众每年获得务工收入人均2-3万元，获得经营收入户均超过3万元。
设施农业产业园
